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獎勵超7000元!深圳富士康推出新入職員工激勵政策

【新聞】雖說現在疫情的情況已經有所好轉,但是不管是政府還是個人都不敢大意。很多城市的高速公路尚未完全取消交通限制,很多員工也尚未回到公司復工。據悉,此次疫情對深圳富士康龍華廠區的影響就很大。該廠的員工總數達到18萬人,但是日前并沒有多少人復工。

獎勵超7000元!深圳富士康推出新入職員工激勵政策富士康生產線(圖源網)

  鑒於老員工遲遲不能到崗同時返工面臨不確定性,目前富士康深圳廠區已經啟動了大規模招聘,同時推出了正式工新進入職激勵政策。該廠的一位招聘工作人員稱,“20日之後入職富士康龍華和觀瀾廠區的IDPBG(數位產品事業群)員工,在滿足返崗時間、出勤要求之後,將獎勵3360元,新員工入職之前需隔離14天。”

  後來該獎勵政策又有所更新。資料顯示,新入職富士康IDPBG觀瀾區的員工在滿足3月31日前入職,在職滿90天的條件下,獎勵金額由3360元上調至7120元。不過針對老員工復工,富士康好像并沒有獎勵。

獎勵超7000元!深圳富士康推出新入職員工激勵政策庫克(圖源網)

  據了解,深圳富士康的蘋果手機生產任務由觀瀾區的IDPBG事業群承擔。公開資料顯示,蘋果公司全球供應鏈中的50%都在中國,而富士康是蘋果最主要的組裝商之一。

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